勞工年休19天國定假日有譜！勞動部昨(11)日召開研商討論會，決議勞工也將可望列入國定假日遇例休日補假，確保勞工每年國定假日權益；最快可望明(104)年起實施，勞工也將再可多補休6天。公務員遇國定假日為例假日都可再另補休，但勞工卻並不包括在此規定內。勞動部表示，據《勞動基準法》法定，正常工時為每2週84小時，每7日應休1日為例假；而原勞工國定假日遇例假應可補假1日，但週內如有第2個休息日，現行法令並無強制補假規定。勞動部指出，國定假日不論遇到例假或其他休息日可朝均應補假的方向處理，以不減損勞工國定休假權益補假原則定案，最快預計明年起開始實施。若勞工確定能國定假日遇例休再補休，明年將可再增加6天假期，總計有7個連續假期，包括農曆過年、228紀念日、兒童節、端午節、國慶日、蔣公誕辰紀念日等，可年休19天國定假日。
---
from 明年7連假！國定假日遇例假日 勞工可望也補休
---
from 明年7連假！國定假日遇例假日 勞工可望也補休